姓名：刘云硕

职称：副教授、硕士生导师

研究方向：电力市场、数字化人力资源管理、AI时代的人机协同、企业战略与创新、企业碳中和管理、个体绿色低碳行为

招生专业：工商管理、工业工程与管理、物流工程与管理、会计、MBA

联系方式：ysliu@ncepu.edu.cn

办公地址：教一楼635

个人简介及主要荣誉称号：

刘云硕，男，中共党员，山东菏泽人。2023年6月于北京交通大学企业管理专业获管理学博士学位，2021年9月至2022年9月赴比利时荷语鲁汶大学（KU Leuven）开展国家公派联合培养博士研究（CSC）。2023年7月至2025年7月在williamhill英国威廉希尔工商管理博士后科研流动站从事博士后研究工作。北京交通大学轨道交通行车关键岗位人员职业适应性研究中心研究员，美国管理学会（AOM）、中国管理研究国际学会（IACMR）、北京行为科学学会会员。

研究聚焦企业数智化管理、绿色管理和创新问题，主要研究方向包括电力市场、数字化人力资源管理、AI时代的人机协同、企业战略与创新、企业碳中和管理、个体绿色低碳行为等。在国内外知名学术期刊上发表论文二十余篇。先后主持教育部人文社会科学研究青年项目1项、中央高校基本科研业务面上项目2项，参与“十四五”国家重点研发计划项目、国家自然科学基金、国家社会科学基金等项目4项，其他省部级项目3项。先后获得职业教育国家级教学成果二等奖、中国职业健康安全协会科学技术一等奖、中国铁道学会科学技术一等奖。

主要科研项目情况

[1] 教育部人文社会科学研究, 青年基金项目, 24YJC630148, 数智制造情境下人-AI协作及其对员工安全绩效的影响研究, 2024-09 至 2027-12, 在研, 主持

[2] 中央高校基本科研业务费, 面上项目, 2026MS041, GenAI赋能电力企业技能人才数字韧性提升研究, 2026-01-01 至 2028-12-31, 在研, 主持

[3] 中央高校基本科研业务费, 面上项目, 2024MS029, 数智制造下人-AI协作对安全绩效的影响研究, 2024-01-01 至 2025-12-31, 结题, 主持

[4] “十四五”国家重点研发计划项目子课题, 2021YFC3001503, 城市公共交通驾驶人员适岗状态诊断筛查与监测预警技术及装备研发, 2021-09至2024-12, 结题, 参与

[5] 国家社会科学基金, 一般项目, 20BGL148, 数字化转型背景下非工作时间连通行为悖论与对策, 2020-09至 2025-07, 结题, 参与

[6] 国家社会科学基金, 重点项目, 18AGL012, 新时代技能人才工匠精神研究, 2018-09至2021-09, 结题, 参与

代表性论著

[1] Liu, Y., Li, Y., Ding, H., & Song, K. (2026). To learn or to ostracize? Observers’ reactions to coworkers’ artificial intelligence crafting and the moderating role of goal interdependence. International Journal of Information Management, 90, 103092. (SSCI, Q1, 中科院一区Top期刊, IF = 31)

[2] Liu, Y., Ding, H., Yu, E., & Song, K. (2026). Navigating onboarding in the artificial intelligence (AI) era: how augmentation-based AI usage shapes newcomers’ organizational socialization. Current Psychology, 45(12), 1073. (SSCI, Q3, IF = 2.7)

[3] Liu, Y., & Li, Y. (2025). Does human-AI collaboration promote or hinder employees’ safety performance? A job demands-resources perspective. Safety Science, 188, 106872. (中科院 Q1, IF = 4.7)

[4] Liu, Y., Li, Y., Hu, L., & Zhang, Q. (2025). How does artificial intelligence usage affect the safety behavior of bus drivers? A double-edged sword study. Transportation Research Part F: Traffic Psychology and Behaviour, 111, 32-44. (SSCI Q2, IF = 3.5)

[5] Liu, Y., Li, Y., Song, K., & Chu, F. (2024). The two faces of Artificial Intelligence (AI): Analyzing how AI usage shapes employee behaviors in the hospitality industry. International Journal of Hospitality Management, 122, 103875. (中科院 Q1, Top期刊，IF 10.0，ESI高被引论文)

[6] Liu, Y., Liu, S., Liu, R., & Liu, Y. (2024). Leader mindfulness and employee safety behaviors in the workplace: a moderated mediation study. Journal of Managerial Psychology, 39(3), 287-303. (SSCI Q4, IF = 3.1, ABS三星)

[7] Liu, Y., Liu, S., Zhang, Q., & Hu, L. (2021). Does perceived corporate social responsibility motivate hotel employees to voice? The role of felt obligation and positive emotions. Journal of Hospitality and Tourism Management, 48, 182-190. (SSCI Q2, IF = 5.9)

[8] Liu, Y., Ye, L., & Guo, M. (2021). Does formal mentoring impact safety performance? A study on Chinese high-speed rail operators. Journal of Safety Research, 77, 46-55. (SSCI Q2, IF = 3.9)

[9] 刘云硕, 刘园园, 张帆, 等.威胁还是挑战：人工智能使用对员工创新绩效的双刃剑效应[J].财经论丛, 2024,(09): 91-102. (CSSCI)

[10] Liu, Y., Liu, Y., Liu, P., Liu, D., & Liu, S. (2023). The spiritual force of safety: effect of spiritual leadership on employees’ safety performance. International Journal of Occupational Safety and Ergonomics, 29(2), 538-546. (SSCI Q4, IF =1.6)

[11] Song, K., Guo, M., Ye, L., Liu, Y., & Liu, S. (2024). Driverless metros are coming, but what about the drivers? A study on AI-related anxiety and safety performance. Safety Science, 175, 106487. (中科院 Q2, IF = 4.7)

[12] Chu, F., Zhang, J., Pellegrini, M. M., Wang, C., & Liu, Y. (2024). Staying connected beyond the clock: a talent management perspective of after-hours work connectivity and proactive behaviours in the digital age. Management Decision, 62(10), 3132-3154. (SSCI Q3, IF =4.1)

[13] 胡丽丽, 叶龙, 郭名, 刘云硕.领导幽默对员工组织公民行为的影响研究——一个有调节的中介效应模型[J].管理评论, 2022, 34(08): 205-216. (CSSCI)

主要获奖

[1] 2019年中国铁道学会科学技术一等奖, 省部级

[2] 2018年职业教育国家级教学成果奖二等奖, 国家级

[3] 2018年中国职业安全健康协会科学技术一等奖, 省部级

学硕招生对应专业：

工商管理

专硕招生对应专业：

工业工程与管理、物流工程与管理、会计、MBA